Arbeitsunfall

Natürlich sind wir bestrebt, Arbeitsunfälle zu vermeiden. Falls es aber doch einmal passiert, dann melde dich bitte umgehend bei deiner Führungskraft!

Wann ist ein Unfall ein Arbeitsunfall?

• wenn der Unfall am Arbeitsplatz stattfindet und durch die Arbeitstätigkeit verursacht wird
• wenn der Unfall auf dem direkten Weg von der Wohnung oder der ständigen Unterkunft zur Arbeit, zum Mittagessen oder auf dem Heimweg (auch Fahrgemeinschaften sind geschützt) passiert
• wenn der Unfall während einer Schulungsmaßnahe, die zum Erwerb konkreter beruflicher Kenntnisse dient, passiert. Auch ein Unfall, bei der An- und Abfahrt zur bzw. von der Ausbildungsstätte, wird als Arbeitsunfall betrachtet.
• wenn der Unfall auf dem direkten Weg von zu Hause oder von der Arbeits- oder Ausbildungsstätte zu einer Ärztin/einem Arzt und zurück passiert. Achtung: Der Arztbesuch muss im Vorhinein bei deiner Führungskraft bekannt gegeben worden sein.
• wenn der Unfall auf dem direkten Weg zu einer Kinderbetreuungseinrichtung, zu einer Tagesbetreuung, zu einer Schule, zur Unterbringung der Kinder in fremder Obhut und zurück in die Arbeit oder nach Hause, passiert. Hier sind auch Personen geschützt, die die Aufsicht gefälligkeitshalber übernommen haben!
• wenn der Unfall während der Inanspruchnahme von Interessensvertretungen oder Berufsvereinigungen (z.B.: Arbeiterkammer, Gewerkschaftsbund, usw.) passiert.

Alle rechtlichen Informationen rund um Arbeitsunfälle findest du hier: Arbeiterkammer: Unfall auf dem Weg zur Arbeit